Telia tar ett stort kliv mot effektivisering! Men vad innebär detta för de anställda och framtiden?
I ett chockerande besked meddelade Telia att företaget varslar 3 000 anställda om uppsägning, där hela 1 400 av dessa befinner sig i Sverige. Målet? Att uppnå en mer effektiv företagsstruktur och spara hela 2,6 miljarder årligen. De anställda i Solna har fått en oviss framtid till mötes och stämningen är som att vänta på en dålig film. Thomas Andersson på Unionen beskriver dagen som "en ledsam dag" och otåligheten i luften är påtaglig bland de drabbade medarbetarna.
Men vad har egentligen hänt? Det handlar om Telias ambition att skära ner på kostnaderna och effektivisera verksamheten i både Sverige och andra delar av Norden och Baltikum. Man kan nästan säga att företaget genomgår en sorts "telekomslakt", där samtidigt som de ställer sina fötter stadigt på marken, klipper bort allt som står i vägen för vinster. Facket är inte glada över beslutet och uttrycker kritik mot vad de ser som en oetisk hantering av anställda.
Men hur många kommer att påverkas i Dalarna och andra delar av Sverige? Det är fortfarande oklart. Kommer en vanlig svensk att stå med telefonen i hand och ett tomt skrivbord framför sig? Tiden får utvisa, men med 15 procent av personalstyrkan i potten kan man anta att många förbereder sig för värsta tänkbara scenario – att vara en del av ett större sparprogram. Frågetecknen hänger tungt i luften och anställda försöker nu navigera genom dessa osäkra vatten.
Telia har lovat att ge mer information om situationen, men precis som en spännande cliffhanger på Netflix får vi vänta. Förhoppningsvis kommer de anställda få mer klarhet inom kort, så de kan lämna osäkerheten bakom sig och återgå till sitt dagliga arbete. Visste du förresten att Telia började sin framgångssaga redan 1853? De har nästan 170 års erfarenhet inom telekomindustrin! Kanske är det just den kunskapen som kan hjälpa dem att navigera genom denna storm? Kasta ett öga på deras väg framåt, för framtiden ser ut att vara lika spännande som en final i Let's Dance!
Telia vill minska sin personalstyrka med 3 000 detta år, skriver företaget i ett pressmeddelande. 1 400 av de tjänsterna som berörs finns i Sverige.
På onsdagen fick Telias anställda ett chockbesked om varsel. Nu går de en oviss framtid till mötes. ”En ledsam dag”, säger Thomas Andersson på Unionen.
Effektivare företagsstruktur och årliga miljardbesparingar är målet när telekomjätten säger upp drygt 15 procent av personalstyrkan.
Telia ska dra ner personalstyrkan med 3 000 personer under 2024. Syftet är att uppnå besparingar på 2,6 miljarder…
Under morgonen kom beskedet att Telia varslar 3000 anställda om uppsägning, varav 1400 i Sverige, facket är nu kritiska mot beslutet.
Telia lanserar ett omfattande sparprogram där flera tusen tjänster försvinner. Nedskärningarna ska leda till 2,6 miljarder besparingar årligen.
Beskedet att 3 000 anställda varslas på Telia, varav runt hälften i Sverige, har mötts med oro och ovisshet bland personalen, rapporterar SvD.
Effektivare företagsstruktur och årliga miljardbesparingar är målet när telekomjätten säger upp drygt 15 procent av personalstyrkan.